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　　每个企业所涉及的部门不同，一些大型企业甚至分布在不同的国家，这就需要一个多样化，能够支持多个CDN节点的培训系统。尤其是疫情环境下，更需要一些海外的员工积极参与进行，一旦出现系统不兼容，甚至需要多种形式转码，对于企业员工来说，培训无疑是增加工作负担。因此在甄选企业级培训平台时，要首先考虑自己企业是否有海外员工培训的必要性，如果有就要及时提出，从而更精准的挑选高质量培训平台。

　　对于合资企业，要顾忌到一些专业水平不同，语言不同的员工，在选择要以能够支持世界主流语言为主，同时可以达到智能识别不同的国家语言，且达到一定的准确率。这样的培训不但会提高整体的参与性，更打破了沟通障碍，促进企业员工积极互动，参与到公司每个培训活动里。

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